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近日，中央印发了
《深化党和国家机构改革方案》，
其中提到：
将各项社会保险费
交由税务部门统一征收！
社保费由税务部门统一征收
为提高社会保险资金征管效率，将基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费等各项社会保险费交由税务部门统一征收。这意味着，如果你是用人单位负责人，那就需要注意了！不帮员工买社保？按最低标准交？不配合整改？飞机都不让你坐了！
如果你是员工，到手工资将变少，但是！实质上享受到的社会保障变多了。
不懂？接着往下看用人单位篇
新政将给欠保企业致命一击▼
我们先来聊一聊，为什么用人单位不给员工上社保或不全额上社保没事？因为之前税局要把社保信息和交个税的工资比对起来有困难！
而现在社保划到税务征收，就意味着个税、社保征收同归于税局管理。众所周知，税务的征管能力是目前而言最强的，以后用人单位如果不帮员工买社保，按最低标准交，不配合整改，会查不出来吗？
如果用人单位未按相关规定参加社会保险，作为用人单位负责人，以后飞机票买不到了。
法律依据在这
↓↓↓
最新案例前段时间发改委关于限制特定严重失信人乘坐民航的一则意见——发改财金〔〕号，其中还有税务总局的联合署名。
公告里有一条说的是，社会保险领域中存在以下情形的严重失信行为责任人，坐飞机也将受限——
用人单位未按相关规定参加社会保险且拒不整改的；
用人单位未如实申报社会保险缴费基数且拒不整改的；
应缴纳社会保险费且具备缴纳能力但拒不缴纳的；
……
员工篇
新政背后，或将影响你的收入！▼
各项社会保险费交由税务部门统一征收，对员工来说影响在两方面：一方面你到手的工资变少，另一方面享受到的社会保障却变多了。
因为你和单位得按照实际工资交社保。我们先来算一笔账~
假设：上海某企业职工，月收入1万。
新政前按下限元基数交，个人扣除社保后的工资是：.70元。
按下限元基数交，企业所要缴纳的社保数额：.06元。
新政后按实际元基数交，个人扣除社保后的工资是：.00元。
按实际元基数交，企业所要缴纳的社保数额：.00元。
小结新政后，职工到手工资少了约元，企业要多缴纳约元。
也就是说，在新政实施之前，之前单位按社保缴费下限元来为你交社保。你的到手工资看上去变多了，实质上享受到的社会保障变少了。
而单位按实际收入基数交后，你到手工资少了约元，但单位要多缴纳约元。你到手工资会降低。但是，对于个人而言，按照规定缴纳社保费，在医保和未来的养老金方面，都能给自己的一个更好的保障。
还不错吧？
但这份国家改革方案
预计会在今年底前才会落实
我们还需要再等一等
图文来源于央视新闻微博
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