在正式会议召开前与会人员进行“纪法知识一刻钟”学习，由医院党总支书记孙锋带领大家共同学习了《中国共产党廉洁自律准则》。
随后孙书记传达学习全市及新泰市卫健局“担当作为、狠抓落实”工作动员大会暨“埋头苦干、争创一流，勇做新时代泰山‘挑山工’”主题实践活动动员部署会议相关内容。会议就开展勇做新时代泰山“挑山工”主题实践活动作出全面部署，要求切实以泰山“挑山工”永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，谋好局，开好头，起好步，迅速掀起新一轮高质量发展热潮。牢牢把握“工作落实年”主基调，提振“讲担当，挑重担，抓落实”精气神，拿出真行动，培强铁队伍和好机制。充分营造广大党员干部干事创业浓厚氛围，以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，勇做新时代泰山“挑山工”，掀起新一轮大发展热潮。
李院长讲话指出：泰山“挑山工”，从本质意义上讲，他们挑起的是家庭，是责任，是对美好生活的向往，他们挑出了勇气和担当、水平和境界、未来和希望、传奇和经典。全院领导干部都是二院的“挑山工”，肩上挑起的是党对人民的承诺，是对广大职工的责任，是医院发展、民生保障、社会环境、老百姓健康生活的向往。要学习泰山“挑山工”精神，就要学习他们不怕困难、勇于担当的“拼劲”和坚韧不拔、吃苦耐劳的“韧劲”，不畏难、不畏险，坚定不移战胜困难，永攀高峰。要勇做新时代泰山“挑山工”，就要学习他们滚石上山、爬坡过坎、攻坚克难的“恒劲”和“闯劲”，以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，想干敢干、能干会干、干成干好，医院各项工作再上新台阶。二要牢牢把握“工作落实年”主基调，拿出“讲担当、挑重担、抓落实”的真行动。对标先进，在思想观念、工作作风、推进措施、管理模式、考核机制、人才培养、服务理念等方面下功夫。全院党员干部要带好头，学好党章党纪、法律知识、新科技、新技术。带头干，务实工作做表率，做好调研，摸清实际，明确科室工作任务及措施。带头闯，深入研究，不断创新创先，打造泰安市重点专科。服好务，不断改善就医环境，开展“家人式”服务，提升患者就医体验。树好旗，在各科室培树、打造一批先进人物、榜样群体及团队，让学习先进典型、弘扬正能量在全院蔚然成风。要用好人，大胆、持续、多渠道多层次培养、选拔各类人才，给他们施展才能的广阔平台和舞台。要考核好，医院实际的考核办法，提高考核实效。李院长强调，要牢牢把握“工作落实年”主基调，全面弘扬新时代泰山“挑山工”精神，认真组织开展主题实践活动，从提振“讲担当，挑重担，抓落实”的精气神；拿出“讲担当，挑重担，抓落实”的具体行动、建好“讲担当，挑重担，抓落实”的铁队伍和好机制三个方面，做好“担当作为、狠抓落实”工作、弘扬新时代泰山“挑山工”精神。不忘初心、牢记使命，脚踏实地、埋头苦干，争做新时代泰山“挑山工”，奋力书写“担当作为、狠抓落实”的时代篇章。
医院春节假期间的工作进行了总结及对节后工作进行部署。李院长指出，春节期间，医院总体运行情况良好，值班人员遵章守纪，坚守岗位，严格按照排班要求开展各项工作，未发生一起医疗质量安全事件。全院干部职工要尽快从节日的气氛和休息的状态中调整出来，全力以赴，集中思想，迅速进入工作状态，尤其是各分管院长要及时组织职能科室人员深入临床科室检查各项制度落实情况，各临床科室主任、护士长要起到模范带头作用，落实好核心制度。
针对节后门急诊和住院就医患者剧增情况，提出以下几点要求:一是行政职能科室全体人员严格遵守考勤制度，杜绝迟到早退现象;二是职能科室负责人要带头下沉到一线，为临床一线做好服务保障;药剂科要随时中科白癜风微博儿童白癜风病的症状
